障がいとは　就労移行支援の利用対象者について

こんにちは、名古屋市中区にある就職に強い就労移行支援アクセスジョブ上前津です。（在宅支援も充実！）

アクセスジョブ上前津は、「障がい」をお持ちの方が一般企業へ就職するための準備体制を作り、就職後は職場に定着して勤務ができるように就労サポートをしている就労支援事業所です。

ここでの「障がい」とは何を言うのかをお伝えしたいと思います。

対象の方は、身体障害、精神障害、発達障害、難病をお持ちの方となります。

身体障害者とは「身体障害者福祉法」にて、「身体上の障害がある18歳以上の人で、身体障害者手帳の交付を受けた人」と定義づけられ、７種類に分類されています。

1. 視覚障害
2. 聴覚又は平衡機能の障害
3. 音声機能、言語機能又はそしゃく機能の障害
4. 肢体不自由
5. 心臓、じん臓又は呼吸器の機能の障害
6. ぼうこう、直腸又は小腸の機能の障害
7. ヒト免疫不全ウイルスによる免疫の機能の障害

精神障害者は「精神保健及び精神障害者福祉に関する法律」にて、「統合失調症、精神作用物質による急性中毒又はその依存症、知的障害、精神病質その他の精神疾患を有する者」と定義付けられています。

発達障害は、「発達障害者支援法」にて、「自閉症、アスペルガー症候群その他の広汎性発達障害、学習障害、注意欠陥多動性障害、その他これに類する脳機能の障害」と定義付けられています。

また、米国精神医学会が発行する「精神障害の診断と統計マニュアルDSM-5」では、発達障害は、知的障害（知的能力障害）、コミュニケーション障害、自閉スペクトラム症（ASD）、ADHD（注意欠如・多動症）、学習障害（限局性学習症、LD）、発達性協調運動障害、チック症の7つが定義されています。

難病は明確な定義はなく、根本的な治療が難しく、慢性的であり、経済的・身体的・肉体的負担が大きい疾患を持っている方といえます。

アクセスジョブ上前津では、身体障害、精神障害、発達障害、難病の方々が実際におみえになって、日々就職に向けて取り組まれています。

通うことが難しい方は在宅支援にて取り組まれています。

私たちアクセスジョブ上前津スタッフは、さまざまな障がいをお持ちの方が一般の企業へ勤務できるよう一人ひとりの症状や希望を確認しながら日々取り組んでいます。

アクセスジョブ上前津は「誰だって輝ける舞台がある」を企業理念に利用者一人ひとりのニーズに合わせて、個別対応させていただいております。

もしかして私も就職できるかも？が就職できた！と実現できるようお手伝いさせてください。
ぜひお越しください！

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